La posibilidad de disfrutar de un empleo estable es el principal motivo que impulsa a los opositores.

La posibilidad de disfrutar de un empleo estable es el principal motivo que impulsa a los opositores. 6d4k1u

Región EMPLEO

Unas 170.000 personas en Castilla-La Mancha se preparan para afrontar un próximo examen de oposición 5m5l4s

Menos de la mitad de los vecinos con entre 18 y 55 años (49 %) descartan presentarse a alguna prueba para la función pública. 6by20

Más información: Castilla-La Mancha convoca 2.306 plazas de empleo público y abre plazo hasta el 20 de enero para presentar solicitudes. x625s

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Trabajar en el sector público se ha convertido en la aspiración profesional de millones de españoles. El deseo de integrarse en las plantillas de la istración también recorre Castilla-La Mancha.

El 16 % de los habitantes de la región con edades comprendidas entre los 18 y los 55 años aseguran que en el último año han preparado alguna oposición, según los datos de la segunda edición del estudio El peso del opositor en España, una investigación correspondiente a 2024 y publicado por el blog opositatest.com. Se trata del segundo dato relativo más alto del país.

La extrapolación del resultado entre el número aproximado de individuos de tal cohorte (casi 1,04 millones de habitantes en 2022, cifra mayor dos años después) eleva hasta los 170.000 el número de castellanomanchegos que se afanaron por una de estas plazas en 2023. Tal cifra supone en torno al 8 % de los censos de una región que tiene en torno a 2,1 millones de residentes. En el conjunto de España, unos 2,4 millones participaron en estos procesos durante aquel ejercicio.

Solo en Galicia existe una proporción mayor de personas que estudian de forma efectiva para una oposición inminente. Su volumen alcanza el 17 %. Los datos más bajos se observan en el País Vasco (6 %), Aragón, Castilla y León, Cataluña y la Comunidad Valenciana (7 %).

Además, en torno a 90.000 vecinos de Castilla-La Mancha situados en la franja de edad que se extiende por casi toda la vida laboral, un 9 % de la muestra analizada, aseguran haberse preparado para un examen de este tipo en algún momento anterior y con más de un año de diferencia respecto a la fecha en que se les preguntó.

La suma de ambas variables sugiere que el 25 % de los vecinos jóvenes y adultos, unas 260.000 personas en toda la región, va a optar a uno de estos puestos en fechas inminentes o lo ha hecho en algún momento de su vida.

Además, otro 25 % de ciudadanos en edad activa se plantea la opción de adentrarse en esta carrera de fondo. El dato de Castilla-La Mancha es uno de los más elevados del país y desliza la existencia de un deseo amplio por el cambio de aires profesional.

Por el contrario, algo menos de la mitad de la población regional (49 %) con entre 18 y 55 años asegura que no ha opositado nunca ni tiene intención de hacerlo. Se trata de un volumen muy alejado de los registros del País Vasco (67 %), Cataluña (66 %) y la Comunidad de Madrid (62 %).

El grupo de personas que no se plantean trabajar para la istración pública en Castilla-La Mancha alcanza un tamaño relativo similar en comunidades como Galicia (51 %), Andalucía (49 %) o Castilla y León (44 %). El peso es aún menor en Murcia (31 %).

La distribución territorial dibuja una relación inversa entre riqueza y preferencia por un nuevo estatus profesional relacionado con el sector público. Con carácter general, las regiones más dinámicas, con mayores rentas per cápita y tasas más bajas de desempleo tienen a una porción menor de vecinos interesados en la istración pública. Allá donde las condiciones de la empresa privada son buenas, el atractivo de los réditos de opositar disminuye.

El perfil del opositor 34135i

La idea de que se trata de una posición laboral para toda la vida es el principal argumento que esgrimen las personas inmersas en el proceso preparatorio. El salario, especialmente jugoso en los niveles más altos de los cuerpos, escalas y grupos de la función pública, es otra de las razones que les motiva al estudio de sus respectivos exámenes.

Aunque el estudio de opositatest.com no desagrega causas en función del territorio, la motivación de la estabilidad despunta como la más relevante (66 %). La remuneración es escogida por el 17 % de los consultados como el fundamento de su decisión, idéntico porcentaje que defiende tal apuesta por materializar la vocación.

La educación es el campo en el que más personas buscan fortunas, un 29 % en el conjunto del país. El desempeño de istrativo reúne al 21 % de los candidatos y la sanidad, a otro 18 %.

Entre los opositores hay predominio femenino (59 %). Igualmente, son mayoría los jóvenes: seis de cada diez tienen menos de 34 años. Entre quienes esbozan un posible futuro en la función pública, el 53 % tiene su profesión actual en el sector privado.

El principal efecto negativo que se relaciona con cualquier oposición es el estrés. El 89 % de los postulantes se han sentido afectados por este problema con una frecuencia que transita desde el "a veces" hasta el "a menudo".