Nadine, directora de una empresa que necesita 3.000 empleados en Valencia: "Este es el perfil que buscamos" 1254y
Nadine, directora de una empresa que necesita 3.000 empleados en Valencia: "Este es el perfil que buscamos" 2w581z
La compañía de baterías PowerCo se encuentra en búsqueda activa de trabajadores en la Comunitat por la construcción de la gigafactoría de Sagunto. 4a711z
Más información: La gigafactoría de Sagunto recibe la autorización ambiental del Gobierno valenciano y prevé estar en marcha en 2026 6q3q5
PowerCo Spain, la empresa de baterías del Grupo Volkswagen, se encuentra en búsqueda de trabajadores para la gigafactoría que abrirá en Sagunto, tal y como ha detallado Nadine Ilgenstein, Directora de Aprendizaje, Desarrollo y Cultura de la empresa.
Así lo ha detallado en el foro de Formación Profesional organizado por Economía Digital, donde, además, ha dado a conocer qué perfiles profesionales requiere la empresa en estos momentos.
"Somos un sector emergente en España y en toda Europa, necesitamos 3.000 empleados para dar una respuesta inmediata a lo que requiere la empresa", ha indicado Ilgenstein.
Cabe destacar que la gigafactoría de Sagunto de PowerCo tiene como referencia la fecha de 2026 para comenzar a suministrar baterías y a llevar a cabo su producción, razón por la que la Directora alude a la "urgencia" de esa contratación.
"En estos momentos no contamos con una reserva de profesionales competente y acorde con los objetivos de la empresa", ha advertido. Es por ello que ha hecho especial hincapié en la capacidad formativa de la Formación Profesional.
Ilgenstein ha puesto en valor el sistema educativo de FP dual, ya que permite a los estudiantes obtener un conocimiento teórico, pero, "especialmente una experiencia práctica para llevar a cabo la producción de baterías".
"Uno de nuestros pilares como empresa es tener una cantera de talento a largo plazo, es por ello que apostamos por la Formación Profesional dual, que tiene una importancia estratégica fundamental para nosotros", asegura.
Perfil profesional 1e602k
En cuanto a los perfiles que la compañía del sector industrial busca para esos 3.000 empleados que quiere contratar, tienen prioridad "los perfiles técnicos".
"Buscamos perfiles con experiencia industrial y química que tengan una cualificación técnica competente", detalla Ilgenstein.
Sin embargo, no son las únicas habilidades que ha puesto en valor la directiva de PowerCo, ya que también ha hecho hincapié en las habilidades para la resolución de problemas, así como una mentalidad proactiva y trabajadora.
De la misma manera, también ha explicado que requieren profesionales vinculados a la logística y el transporte, la istración o la tecnología, relacionado con los procesos de automatización de la producción.
Y, si algo ha destacado es la capacidad de la Formación Profesional para llevar al mercado laboral trabajadores formados en estas ramas, que conozcan el oficio de primera mano y que tengan experiencia en el sector, una experiencia práctica.
Nadine Ilgenstein durante la mesa redonda en el foro sobre Formación Profesional en Cámara Valencia. EE
Periodo de contratación 471w6a
Asimismo, Ilgenstein ha confirmado que la búsqueda de trabajadores se encuentra activa en estos momentos, siendo uno de los pilares de su estrategia en España.
"Queremos tener una respuesta inmediata como empresa", asegura. Trabajadores cualificados y competentes que puedan desempeñar las labores de producción desde el primer momento.
Para ese periodo de contratación, la directiva de PowerCo ha confirmado que la compañía quiere contar con el nuevo personal a finales de 2025 para comenzar a máximo rendimiento en 2026.
Para ello, ha vuelto a poner el foco sobre la Formación Profesional, elemento central del foro. "Usamos el modelo alemán, dos años de formación y un año más, como en Alemania para un año completo en nuestra fábrica", ha detallado.
Y es que la compañía busca profesionales que se formen "muy cerca de nuestros procesos para la continua evolución" de la empresa y del proceso productivo.
